NOTIZIARIO N. 9 ECOFIN AGENZIE FISCALI
ESONERO CONTRIBUTIVO PER LE MAMME DI TRE O PIU’
FIGLI. È TUTTO ORO QUELLO CHE LUCCICA??
Meglio leggere bene le prerogative e poi decidere con cognizione di causa
L’INPS, con la circolare n. 27 ha fornito indicazioni alle Amministrazioni per l’applicazione e la gestione dell’art. 1, commi da 180 a 182, della L. 213/23, per l’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle lavoratrici madri di tre o più figli, con rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026.
L’esonero contributivo riguarda tutti i rapporti di lavoro dipendente a tempo indeterminato dei settori pubblico e privato.
È possibile godere di un contributo massimo pari a 250 euro mensili per un totale di 3.000 euro annui. La base di calcolo è la paga mensile, per i rapporti di lavoro instaurati o risolti nel corso del mese, detta soglia va riproporzionata assumendo a riferimento la misura di 8,06 euro (€ 250/31) per ogni giorno di fruizione dell’esonero contributivo. Tali soglie massime devono ritenersi valide anche nelle ipotesi di rapporti di lavoro part-time, per le quali, pertanto, non è richiesta una riparametrazione dell’ammontare dell’esonero spettante.
“Nello specifico, l’esonero in esame, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026, trova applicazione, per le lavoratrici madri di tre o più figli, sino al compimento del diciottesimo anno di età del figlio più piccolo.
Inoltre, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024, l’esonero contributivo trova applicazione anche per le lavoratrici madri di due figli, fino al compimento del decimo anno di età del figlio più piccolo.”
Al fine di agevolare l’accesso alla misura in trattazione, le lavoratrici pubbliche e private titolari di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato possono comunicare al loro datore di lavoro la volontà di avvalersi dell’esonero in argomento, rendendo noti al medesimo datore di lavoro il numero dei figli e i codici fiscali di due o tre figli.
Ma è tutto oro quello che luccica? Noi consigliamo di calcolare i costi e i relativi benefici e quindi di ponderare bene prima di fare una scelta. Infatti, la somma non è un “regalo” da parte del Governo in quanto, e vale soprattutto per chi è nel calcolo della pensione totalmente contributivo, i 3.000 euro di esonero vanno contemporaneamente a ridurre il montante pensionistico. Cioè, in poche parole, i contributi non versati riducono l’ammontare della pensione. Dobbiamo dire, francamente, che siamo abbastanza sconcertati e stufi di misure spacciate come sostegno alla famiglia e alla maternità che poi si risolvono in un autofinanziamento da parte della lavoratrice stessa.
Comunque, laddove si volesse comunque aderire a questa misura prevista dal Governo, consigliamo alle lavoratrici madri di presentare la richiesta al loro diretto datore di lavoro (es: Ufficio Dogane, Direzione Provinciale Entrate, RTS etc….), che dovrà provvedere ad adempiere secondo le indicazioni delle loro direzioni centrali. L’esonero richiesto parte comunque dal 1° gennaio 2024 anche se le Amministrazioni potrebbero operare per quanto gli compete con leggero ritardo.
Abbiamo preparato una bozza di richiesta, che alleghiamo, e che potrà essere modificata secondo le personali esigenze.
Per ogni eventuale assistenza potete contattare i colleghi dirigenti sindacali della FLP o scrivere alla nostra casella postale agenzie-mef@flp.it .
Sperando di essere stati utili, vi auguriamo buon lavoro.
L’UFFICIO STAMPA
Luogo e data , …………………………………..
Spett.le Agenzia delle Entrate/Agenzia delle Dogane e dei Monopoli/
RTS/Agenzia del Demanio
(cancellare la voce che non interessa)
Ufficio ………………………………………………………………….………………….
Via ………………………..……………………………………………………………
…..……………………………………………
Oggetto: richiesta esonero contribuzione Articolo 1, commi da 180 a 182, della legge 30 dicembre 2023, n. 213.
La sottoscritta ……………………………………………………, nata a ………………………………, il …………………. e residente a ………………………………….., in via ……………………………….., dipendente a tempo indeterminato di codesta Amministrazione, chiede l’esonero contributivo così come previsto dall’Art. 1, L. 213/23.
Dischiara di essere madre di n. ….. figli:
………………………………………………………….. C.F. …………………………………………………….
………………………………………………………….. C.F. ……………………………………………………
………………………………………………………….. C.F. ……………………………………………………
Distinti saluti.
La richiedente
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